Ayudas para transformación de contratos de formación y contratos de relevo en Castilla-La Mancha.
Las principales líneas de subvención publicadas en el DOCM de fecha 8/5/2023 son:
Línea 1: Ayudas para la formalización de contratos de formación en alternancia.
Línea 2: Ayudas para la formalización de contratos de formación para la obtención de la práctica profesional
Línea 3: Ayudas para la formalización de contratos de relevo.
Línea 4: Ayudas para la transformación en contratos indefinidos de los contratos de formación en alternancia, contratos de formación para la obtención de la práctica profesional y contratos de relevo, y para la contratación indefinida de personas que hubieran finalizado su relación laboral, mediante contratos formativos o de relevo, en la misma empresa o grupo de empresas, en los seis meses anteriores a la contratación indefinida.
REQUISITOS COMUNES
- Hallarse al corriente de pagos en agencia tributaria y seguridad social
- Disponer de plan de prevención de riesgos laborales
- No haber realizado despidos objetivos o disciplinarios reconocidos improcedentes en los 6 meses anteriores
- No haber realizado suspensiones de contratos o reducciones de jornada en los supuestos de los artículos 51 y 47 (ERTE/ERE) en los 6 meses anteriores, excepto si ha sido por causas derivadas del COVID durante el estado de alarma.
REQUISITOS ESPECIFICOS
CONTRATOS PARA LA FORMACION
- Trabajador inscrito como demandante de empleo y en el sistema de garantía juvenil
- Joven menor de 25 años
- Duración mínima del contrato 1 año.
- Cuantía: 5.500 € por contrato
CONTRATOS EN PRÁCTICAS
- Trabajador inscrito como demandante de empleo y en el sistema de garantía juvenil
- Joven menor de 30 años
- Contrato a jornada completa y duración mínima 1 año.
- Debe suponer incremento neto del empleo de la empresa en relación a la plantilla de los noventa días anteriores a la contratación (excepto cuando el descenso se deba a extinciones de contratos por causas objetivas derivadas de la crisis del COVID-19)
- Cuantía: 5.500 € por contrato
TRANSFORMACION EN INDEFINIDOS DE CONTRATOS PARA LA FORMACION Y EN PRÁCTICAS
- Que la transformación se formalice como fecha límite el día siguiente al de la finalización del contrato para la formación y el aprendizaje o del contrato en prácticas y, en todo caso, el del cumplimiento de la duración máxima prevista legalmente, para el contrato que es objeto de transformación.
- Que la contratación indefinida se efectúe a tiempo completo
- Mantener el puesto de trabajo subvencionado por un periodo mínimo de doce meses, y el número de contratos indefinidos en la fecha del contrato, por un periodo mínimo de seis meses.
- Que la contratación indefinida por la que se solicita la ayuda suponga un incremento neto del empleo fijo de la empresa con relación a la plantilla en los 90 días anteriores a la contratación, excluyendo las bajas voluntarias y extinciones de contratos por causas objetivas derivadas de la crisis del COVID-19.
- Cuantía: 6.000 €.
PLAZO
Contrataciones realizadas del 1 de octubre de 2022 a 30 de septiembre de 2023.
Plazo para presentar solicitudes 1 mes para las contrataciones anteriores a la fecha de publicación de la convocatoria, y un mes desde la contratación para las posteriores.
Cualquier duda, se puede poner en contacto con nuestro Departamento Laboral en el 902 82 00 91 o en: info@ecmasesores.com
